Cập Nhật Kiến Thức & Kỹ Năng Quản Lý Nhân Sự Chuyên Sâu

Những Phương Pháp Hiệu Quả Cho Giải Pháp Đánh Giá Ứng Viên

Chỉ một quyết định tuyển dụng sai cũng đủ làm giảm năng suất của cả đội nhóm suốt nhiều tháng trời. Trong bối cảnh thị...

Workforce planning 30/06/2025

Cập Nhật Quy Định Lao Động Tháng 6/2025

Mọi thông tin trong tài liệu này chỉ mang tính chất tham khảo và hướng dẫn chung. Đây không phải là tư vấn chính thức...

Labour regulations update 27/06/2025

Các Yếu Tố Chủ Chốt Trong Môi Trường Làm Việc Lý Tưởng

Công ty của bạn có thể cung cấp những đặc quyền hấp dẫn như bữa ăn miễn phí, bàn làm việc đứng, chế độ chăm...

Employee experience 25/06/2025

Xu Hướng Tuyển Dụng Lại Nhân Viên Cũ Đang Gia Tăng Đáng Kể

Trong thị trường đầy thận trọng ngày nay, cứ ba nhân viên mới thì có một người không phải là “người mới”. Dữ liệu gần...

Labour trends 25/06/2025

Yếu Tố Nào Quyết Định Thị Trường Lao Động?

Thành công của công ty phụ thuộc hoàn toàn vào khả năng thu hút và giữ chân người giỏi. Thị trường lao động chính là...

Labour trends 24/06/2025

Các Loại Phụ Cấp Lương Hiện Nay Cho Công Nhân

Chi phí tuyển dụng và đào tạo lại một công nhân có tay nghề có thể lên đến 6-12 tháng lương, chưa kể thời gian...

Rewards 24/06/2025

Infographic ứng dụng AI trong công việc 2025

Năm 2023 là thời điểm thử nghiệm AI, 2024 là lúc bắt đầu ứng dụng, thì 2025 chính là năm ứng dụng AI trong công...

Socio-economic insights 24/06/2025

Cách Thế Hệ Trẻ Thích Ứng Khi AI Gia Tăng Hiệu Quả

Các kỹ năng cần thiết cho những công việc ứng dụng AI thay đổi nhanh hơn 66% so với công việc thông thường, phản ánh...

Socio-economic insights 23/06/2025

Xu Hướng Nghỉ Hưu Ngắn Hạn: Chủ Động Nghỉ Việc Tìm Cơ Hội Mới

Micro-retirement - Nghỉ hưu ngắn hạn là khi nhân viên tự nguyện nghỉ việc từ vài tháng đến một năm để nghỉ ngơi, du lịch...

Employee experience 23/06/2025

Kiến thức nhân sự